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| APRESENTAÇÃO |
• Este curso apresenta todas as variáveis de custo, metodologia e tecnologia que devem constar em seu projeto e atividade em sala para que você pratique o desenvolvimento de seu projeto, buscando garantir o sucesso e melhor custo-benefício.
• Conheça as diversas metodologias de aula on line, elementos didáticos, professor on line, sistemas de avaliação de aprendizado, aula síncrona e assíncrona.
• Saiba avaliar o grau de aprendizado para cada metodologia adotada.
• Saiba quando utilizar softwares para e-learning e seus recursos: LMS – Sistema de Gerenciamento de Aprendizado, Editor de Conteúdo, Aula Síncrona.
• Saiba dimensionar a equipe, interna ou externa, necessária para cada projeto.
• Conheça diversas experiências de lançamento e monitoramento de um curso ou escola em e-learning.
• Tudo o que você precisa saber sobre tecnologia para cada projeto.
• Veja experiências práticas quanto a Mensuração de Resultados no e-learning.
• Tendências do e-learning |
| METODOLOGIA |
Vivencial em ambiente on line e consolidação presencial. Aulas participativas e com base em apresentação de estudos de casos reais.
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| PROGRAMA |
1. TECNOLOGIA - AULA ON LINE
• CBT X WBT
• Hospedagem e servidor
• Estrutura de rede, conexão, pontos críticos.
2. AULA SÍNCRONA – WEB CONFERÊNCIA
• Metodologia
• Recursos disponíveis
• Plano de aula.
3. AULA ASSÍNCRONA
• Estrutura do curso e etapas didáticas
• Design Instrucional - Andragogia
• Etapas de produção e cronograma.
4. TUTORIA – O PAPEL DO PROFESSOR ON LINE
• Os diversos métodos de tutoria
• Como realizar cada tipo de tutoria
• Custo X Benefício de cada método.
5. APRENDIZADO
• Treinamento misto
• Composição didática de cada projeto:
Curso Técnico, Comportamental, TI, Gerencial, Operacional, Vendas,...
• Expectativa de aprendizado para cada solução.
6. DESENHO DE UM PROJETO
• Todos os passos de um projeto de e-learning
• As etapas de produção do curso.
7. EQUIPE
• Interna e Externa
• Cargos e Funções.
8. ANÁLISE INVESTIMENTOS
• Presencial x On Line; Síncrono x Assíncrono
• Investimento para cada metodologia utilizada.
9. GESTÃO DO E-LEARNING - LMS
• Informações gerenciais
• LMS – Learning Management System, Softwares para gestão.
10. MERCADO
• Conteúdo – Formas de aquisição
• Softwares: Softwares disponíveis e forma de aquisição.
11. FORMATO DE ENTREGA
• Convocação, autotreinamento
• Portal de Educação, Universidade Corporativa On Line
• Gestão do conhecimento.
12. LANÇAMENTO
• Divulgação, Comunicação, Adesão, Cultura
• Monitoramento de participação.
13. RESULTADOS
• Mensuração de Aprendizado, ROI, Desconto Aplicado
• Casos Práticos.
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| A QUEM SE DESTINA |
| Este programa é destinado a profissionais de RH, TI e Marketing e professores que estão em fase de implementação de projetos de e-learning, bem como profissionais que buscam aperfeiçoar a gestão de seus programas de educação a distância. |
| INSTRUTOR(ES) |
| Fernando Cardoso |
• Autor do livro Gestores de e-Learning - Saiba planejar, monitorar e implantar e-learning para treinamento corporativo , Ed. Saraiva.
• Mestrando em Tecnologia da Inteligência, pela PUC.
• Ministrou este treinamento para mais de 1000 profissionais.
• Sócio-diretor da Integração Escola de Negócios.
• Palestrante Nacional e Internacional em eventos como: 30º IFTDO International Federation of Training and Development Organizations, ASTD 2002 e 2003 - American Society of Training and Development (EUA), Expo Management 2008 e 2002, CONARH 2001
e 2006, EMBRA 2002 (Encontro Brasileiro de Administradores), e-learning Brasil 2006, CBTD- Congresso Brasileiro de T&D 2004, 2005 e 2006.
• Autor do capítulo do Manual de Treinamento & Desenvolvimento 2001 e 2006, sobre e-learning e logística em produção e realização de T&D, editora ABTD e Makron Books.
• Vice-Presidente da ASTD Brasil.
• Atua com e-learning desde 1996, com mais de 150 projetos desenvolvidos, desde ações pontuais até Universidades Corporativa On Line e Portais de Educação. |
| INFORMAÇÕES GERAIS |
| Local - São Paulo – Auditório Integração – R. Manuel Guedes, 504 – Itaim Bibi - (estacionamento X-Park – R. Tabapuã, 841/857 – esquina com a R. Manuel Guedes). |
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| Investimento - R$ 1.520,00* |
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| Duração - 20 horas |
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| Inclui - almoço, coffee-break, estacionamento, livro Gestores de e-Learning, material didático e certificado (entregue mediante 75% de participação). |
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Hospedagem - Preços especiais para os participantes do curso:
São Paulo - Trip Itaim T. 11 3066.2699
Porto Alegre – Novotel Porto Alegre T. 51 3327.9292
Rio de Janeiro – Royal Rio Palace Hotel T. 21 2122.9292
Belo Horizonte - Hotel Ouro Minas T. 31 3429.4266
Curitiba - Grand Hotel Rayon T. 41 2108.1100
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| Vagas - Vagas limitadas a 30 participantes por turma para melhor aproveitamento. |
| FORMA DE PAGAMENTO |
| Pessoa Jurídica: Boleto Bancário. |
| *Valor para residentes no Brasil |
| Pessoa Física: 6X sem juros nos Cartões de Crédito |
| REALIZAÇÃO: |
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Inscrição
